近期，海州灣公司緊盯經(jīng)營目標(biāo)，把握內(nèi)控管理，狠抓工作落實，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)行，鼓足干勁，奮力沖刺“首季開門紅”。

強(qiáng)化監(jiān)督檢查，嚴(yán)明工作紀(jì)律。堅持把嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律放在首位，堅決克服組織渙散、紀(jì)律松弛的問題。開好節(jié)后收心會；崗位出勤公示牌懸掛上墻，如實記錄每日出勤情況和行動去向；通過不斷強(qiáng)化監(jiān)督檢查，督促干部員工嚴(yán)守工作紀(jì)律，提高遵章守紀(jì)意識，提升工作效能。

強(qiáng)化制度執(zhí)行，規(guī)范經(jīng)營管理。在工作中嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度，堅決維護(hù)制度權(quán)威，做到制度面前沒有特權(quán)，制度約束沒有例外。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”制度，對于公司涉及“三重一大”事項，必須由班子集體討論決定，做好“三重一大”工作開展情況的跟進(jìn)監(jiān)督，形成嚴(yán)格按規(guī)矩辦事的良好工作氛圍。

強(qiáng)化廉政教育，淬煉工作作風(fēng)。結(jié)合公司實際，抓牢黨風(fēng)廉政教育，圍繞黨章、黨紀(jì)黨規(guī)、時政要聞、公司內(nèi)刊《黨風(fēng)廉政教育》等材料開展學(xué)習(xí)；依據(jù)公司生產(chǎn)實際，深入灘頭一線、扒鹽現(xiàn)場，將黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律傳達(dá)到基層工作崗位。通過學(xué)習(xí)提高員工履職盡責(zé)意識，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，在公司內(nèi)形成風(fēng)清氣正、銳意進(jìn)取的濃厚氛圍。

據(jù)悉，海州灣公司以“開局即決戰(zhàn)，起跑即沖刺”之勢，瞄準(zhǔn)全年目標(biāo)，奮戰(zhàn)“首季開門紅”。大年初十2月21日，“春扒”工作全面開啟，目前實現(xiàn)扒鹽量約1000噸；1-2月份泡碴制鹵6000方，排放鈣液28000余方。今后，海州灣公司將持續(xù)強(qiáng)化監(jiān)督工作，促進(jìn)公司健康發(fā)展。

（孫健）